군산시 현업공무원 지정 현황

□ 지정현황

ㅇ 현업공무원 지정 : 12개 부서 124명

ㅇ 부서별 지정 현황                   (2024. 11월 현재, 청원경찰 제외)

연번	부 서 명	인 원	연번	부 서 명	인 원
1	항만해양과	1	7	안전총괄과	2
2	어업진흥과	6	8	교통행정과	12
3	관광진흥과	1	9	수도과	6
4	체육진흥과	20	10	예술의전당관리과	16
5	경로장애인과	3	11	시립도서관관리과	38
6	환경정책과	6	12	박물관관리과	13

□ 지정기준

구분	주요내용
담당업무 명확성	□ 담당업무(업무분장)가 공문으로 지정되어 있는지 여부 □ 담당업무의 내용이 구체적으로 기술되어 있는지 여부
현업공무원 지정요건 부합성 ※ 3개 중 하나에 해당되어야 함	① 직무 성질상 상시근무(1년 365일 24시간) 체제를 반드시 유지해야 할 필요가 있는 업무를 수행하는지 여부 ② 상시근무체제에 준하는 근무를 해야할 필요 있으나, 교대근무를 시행할 경우, 행정 비효율성이 예측되는 근무형태에 해당하는지 여부 ③ 직무 성질상 토요일 또는 공휴일에도 반드시 정상근무할 필요가 있는 업무를 수행하는지 여부
규모 적정성	□ 최소한의 필요 인원을 지정하는 것인지(근무체계를 최대한 효율적으로 편성□운영하는 것인지) 여부 □ 전담 근무인력(기간제근로자, 공무직 등)이 있는 직무에 대해 관리(감독) 측면에서 대기하는 근무형태가 아닌지 여부

□ 지정절차

행정지원과	⇒	해당 부서
현업공무원 지정 신청 기준 마련		현업공무원 지정 신청(행정지원과) ◦ 지정(해제) 신청서 1부 ◦ 현업공무원 운영 계획서 1부 ◦ 사무분장 등 기타 증빙서류 1부

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행정지원과	⇐	행정지원과
현업공무원 지정ㆍ해제 통지		현업공무원 지정 심사위원회 결정 (해제 요청시 심사위원회 생략)

① 신청 : 해당부서에서는 현업근무 필요성과 근무인원에 대해 현업지정 신청

② 지정 : 현업공무원 지정요건 적합성, 시간외근무의 필요성과 적정성 등 종합적으로 고려하여 심사위원회에서 현업공무원 지정

③ 해제 : 근무형태 등이 변경되어 지정요건 소멸시 행정지원과로 즉시 해제 신청

□ 초과근무 인정기준

ㅇ 시간외근무수당

기본시간	1일 최대 인정시간	공제시간	월 상한시간 (실적분)	비고
-	제한없음	-	55시간

※ 현업공무원의 시간외근무시간 = 실제 총 근무시간(월간) -｛지방공무원 복무규정상의 정규근무시간(월간) + 휴일근무수당이 지급된 시간(월간) + 식사시간(월간) + 수면시간(월간) + 휴식시간(월간)｝